نظّم قسم تقويم الأداء المؤسسي في وزارة العدل، ورشة عمل بعنوان "استمارة تقييم الأداء الفردي"، لمدراء أقسام الموارد البشرية في الدوائر العدلية، وذلك بناءً على توجيهات قسم تقويم الأداء المؤسسي في الأمانة العامة لمجلس الوزراء.
وتضمنت الورشة مناقشةً لاستمارة تقويم الأداء المؤسسي بهدف تطويرها وتحسينها بما يتلاءم مع الأداء وفق المعايير الدولية المعتمدة، وضمن القرار (144) المتعلق بمعايير الأداء المؤسسي.
وتم خلال الورشة مناقشة الاستمارة التي سيتم اعتمادها وفق القانون في العلاوة والترفيع في كافة الدوائر العدلية، إذ أن تقييم الأداء الفردي يقع ضمن مسؤولية أقسام الموارد البشرية، وسيتم العمل بها بشكل رسمي خلال المرحلة المقبلة.